九个没掌钳师傅的帮工,三个学徒都眼巴巴的看著赵炎。

掌钳师傅们工钱高,少干一天,不会挨饿。

可怜的是这些帮工和学徒。

他们有些人家里就等著帮工一天五十文的工钱,回去买面,买小米。

学徒更是一天就指著从铁匠铺领的小米粥和炊饼,才能不挨饿。

赵炎登时感觉棘手,他也不会看“火色”,听“水温”。

前世,赵炎虽然是在机械加工厂工作的——这可能就是他会穿越到铁匠铺的原因吧。

但他好歹是211大学本科毕业的学生。

刚毕业的时候,按照常规確实在车间实习过。

原定是实习半年,但是赵炎待了不到三个月,就被生產科科长点名要走了。

来到生產科后,赵炎的主要工作就是坐在办公室里,对著电脑制定工艺规程、工艺卡、岗位操作法……

除了偶尔陪同领导下车间视察,根本没有时间去车间!

赵炎毕业后的工作歷程很简单,没有一个欣赏他的厂领导忽然退居二线。

也没有被打压发配到车间,跟著工人倒班……

再说了,就算他当初在车间待满六个月也没用。

按照厂里最初的计划,他们这些大学毕业生在车间实习六个月,就是走马观花,把所有车间都待一遍。

而且他们当时是按照生產流程实习的,第二个月就到了锻造车间实习。

他们厂的锻造车间里,听说確实有几个老早就参加工作的老工人,可以根据火色判断温度。

但是他们都没有跟著学。

因为早在2000年代初,像他们厂这样的国有大型机械加工企业,就已经开始引入红外测温设备了。

刚引进这些红外测温设备的时候,他们厂里还拉这些老工人跟红外测温设备做了一场测试。

结果测试显示,老工人根据火色判断温度,误差通常在上下五十度。

红外测温设备,精度已经可以达到一度上下。

远远优於根据火色判断温度。

谁会去学一项落后的技术。

到了2020年代的锻造车间,更是一水的红外测温设备。

赵炎自己不会看“火色”,听“水温”,那就只能指望会看“火色”,听“水温”的人了。

赵炎扭头看了看到来的两个掌钳师傅。

两个掌钳师傅见赵炎看他们,都连忙摆手道,“东家,俺们带不了这么多人!”

一个掌钳师傅带三个学徒,已经是几百年来铁匠行业经过不断摸索,总结出来的最佳组合了。

这两个掌钳师傅今天能来,人都是比较老实的人。

赵炎没有怀疑他们的话。

他想了想冲两个掌钳师傅道,“不要你们两个带著他们干活,光让你们指画,他们干活,成不成?”

“光指画,不干活?”两个掌钳师傅一愣。

他们对视了一眼,其中一个掌钳师傅试探著问道,“那这工钱……”

“还是一天一百二十文,如何?”赵炎看向两人道。

两个掌钳师傅闻言顿时鬆了一口气。

另外一个掌钳师傅问道,“不知东家让我等如何指画?”

赵炎看了看四周的帮工和学徒道道,“平日怎么干,今日就如何干。”

“你们就给他们看火色,听水温,告诉他们,什么时候打铁,什么时候淬火!”

“你们看这样行不行?”赵炎说完看向两个掌钳师傅。

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