第693章 一流的指挥官讲后勤【求订！求月票！】

看的出来。

关继武构筑这套编制有一个非常明显的特点，那就是事权分明。

每个部队都有属於自己的任务，除此之外不需要去操心別的事情。

而在那精確到个人的干部人事安排中，赵卫红並没有发现自己的名字。

赵卫红抬起头，正好撞见了关继武那有些期待的眼神。

而目光交匯的一瞬间，关继武便急忙挪开视线，有些心虚的看向了窗外。

见状，赵卫红便意识到，关继武是在等著自己发问。

一方面，是问自己的职务。

而另一方面，则是关继武想要知道赵卫红对於这个编制框架的评价。

只不过碍於面子，关继武不好直说，所以才用了一个相当隱晦的方式，暗示赵卫红，等著赵卫红主动发问。

念及於此，赵卫红暗暗地嘆了口气，心说这都什么时候，你还在这犯彆扭！

怪不得老师不喜欢你！

工作当前，赵卫红也懒得和关继武计较，便简明扼要的补充了一句。

“这份名单上涉及到的编制框架，我大体上同意。”

“只不过要补充一点。”

此言一出，看似在欣赏风景的关继武立马扭过头，忙不迭的说道。

“哪一点？”

赵卫红將名单伸到关继武面前，指著支援保障营那一页，斩钉截铁的开口道。

“支援保障连，我看还要再加上一个后勤排！”

“专司战地运输，负责运送弹药，给养，油料等消耗品。”

“在这一点上，后勤排要和炊事班做出明显的区別！”

“后勤排负责的是全营的物资保障。”

“而炊事排则是负责全营的战地伙食保障，並且炊事排的专业化程度，也必须要提上来！”偌大的一份名单。

赵卫红略过了看似全营最为重要的三大轮式装甲连，略过了轮式装甲部队中的最为重要的突击炮部队，反倒在“支援保障连”这么一个看似平平无奇的部队上发表了如此之多的见解，似乎著实有些令人费解。在科大进修时。

赵卫红曾经在一位教员口中，听到过这么一句话。

三流的指挥官讲战术，二流的指挥官讲士气。

而一流的指挥官，则是最为注重后勤！

这句话，当时便被赵卫红牢牢地记在了心里。

隨著对信息化战爭研究的愈发深入，赵卫红的理论功底愈发深厚，也愈发认可了这句话的含金量！打仗，打的就是后勤！

在步入信息化时代后，更是如此，並且后勤因素对於一场战爭胜负的影响，还隨著信息化建设的不断提高而与日俱增！

相应的。

后勤这个概念，在现代化战爭中已经不再仅仅局限於传统的物资保障，而是將愈来愈多新的概念，纳入了后勤体系之中。

战前的情报搜集. ..战爭持续过程中的物资保障，电子对抗，信息欺诈..等等等等。在现代战爭的背景下，这些发生在正面战场之外的战斗，都可以算作交战双方在后勤体系上的交锋！很多时候，仗还没打，战斗的结果便已经註定了。

从某种角度上来说，当年鹰酱那一战之所以打的如此顺利，除开那些跨时代的武器装备，更重要的，是因为鹰酱有著一套完善的现代化后勤体系。

最前线的部队，可以肆无忌惮的向前推进，而不必担心油料问题。

远在后方的部队，则是可以通过空中手段，以比地面部队更快的速度投放到战场上，並且还能保障这些部队的物资供应，让他们能够在远离大部队的情况下，依旧能够保持旺盛的战斗力！

这就是后勤体系在现代化战爭中所呈现出的“槓桿作用。”

后勤体系越强，部队战斗力自然愈强。

可一旦后勤体系成为了部队建设的短板，那就不论拥有多么先进的武器装备，也无法弥补战斗力上的损失！

隨著赵卫红渐渐走上前，参与到实际的部队建设中。

他便愈发直观的意识到，一个没有后勤观念的指挥官，是不可能打好仗的！

部队的作战半径，火力强度，固然是由装备决定的，但也是由后勤体系决定的！

后勤保障得力，前线的部队才能放开了打，不必担心油料耗尽或者弹药耗尽！

所以赵卫红才会对支援保障连，如此上心，甚至还提出了要增加一个“后勤排”的建议。

这就好比名单中突然出现的“炊事排。”

在过去，炊事单位大多以“班”出现。

基层单位中虽然存在所谓的“炊事排”，但也只是一些营办伙食单位，將各连的炊事员集中起来，统一使用罢了。

等做完了饭，各连的炊事员还是要回到自己的连队里。

过去，这套体制当然没什么题。

可隨著部队建设不断深入，正规化与现代化程度不断提高。

传统的炊事保障体系，明显不符合时代的需要了。

就连炊事员，也不再仅仅是做饭那么简单。

过去的炊事员，只需要考虑在营区里怎么做好饭。

可现在的炊事员，要考虑的，是如何在战场上保障稳定的伙食供应！

不管是轮式装甲部队，还是履带式装甲部队，在战况顺利的情况下，每天的推进速度那都是以公里，甚至是十几公里计的，几乎每时每刻都会隨著战线的移动而移动。

在这种情况下，炊事员就势必要掌握新的技能。

比如野战炊事车，还有野战供水车的使用。

如果还依靠传统的，每个连队三四名炊事员，便称之为“炊事班”的体系，这些装备明显不好落实到每个连队中。

相较之中，將炊事员集中起来，將“炊事”这个概念从原本做饭，扩充到新时代的战地伙食保障，就成为了时代发展的必然之举！