夏雨骏没有急于的就把人事调整展开,

他需要在考虑和筹备一段时间,

需要大家一段时间的适应,

让每一个人都在心理上习惯和认为这会是个必然以后,在开始调整,

那样一定会减少很多阻力。

所以这几天他就督促着政府,

准备把岭南县的很多工厂,企业进行改革,

对于这事,

计划也早已经多次研究过了,

但县政府从上次砖厂的事件发生以后,

都有点畏畏缩缩的样子,

生怕在因为改革企业发生类似的问题。

这个思想就势必让企业改革进展缓慢了,

很多时候就是到厂里去开个会,

雷声很大,雨点却很小,

只要有人提出了反对意见,

马上这改革进度就停了下来。

人上一百,什么看法都有,

怎么可能统一的了,

政府领导和各部局的领导也就刚好的利用这个问题,能拖就拖,能混就混,

直到今天,还是没有一个什么大的动静。

这也是夏雨骏为什么决心调整干部的一个原因。

今天夏雨骏就让县委对改革企业专门发了个文,要求政府尽快的拿出实施可行的措施来,

力争在明年夏季以前,

把岭南县的企业全部改革完成。

夏雨骏看看今天还轻松一点,

没有其他事情,

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